Nyheder fra Frederiksberg

14 °
Let regn
Alarm112
Sport

Se alle nyheder

Seneste annoncer fra Frederiksberg og omegn

Job tilbydes:
PPR Frederiksberg søger logopæd til vikariat fra december 2024
PPR Frederiksberg søger logopæd til vikariat fra december 2024 Bliv en del af en velfungerende logopædgruppe i PPR på Frederiksberg. Vi søger en logopæd 37 timer om ugen pr. 1. december 2024 til et vikariat af mindst 12 måneders varighed.Vi søger en logopæd, hvis opgaver vil være tilknyttet almenområdet i dagtilbud og skole. Du vil som vores nye kollega blive en del af logopædgruppen med 11 engagerede kollegaer, hvor faglig sparring og fællesskab er en vigtig del af vores hverdag. Nyansatte tilbydes en grundig introduktion til fag og organisation, så du bliver hjulpet godt i gang i praksis. Logopædgruppen har kompetencer, som dækker hele det børnelogopædiske område. Nogle er uddannet indenfor de seneste par år og andre har været ansat i PPR på Frederiksberg i mange år. Vi arbejder konsultativt og yder praksisnær rådgivning og vejledning til lærere, pædagoger og forældre, samt varetager undervisning, testning mm.Vi kan tilbyde: Gode fælles fysiske rammer centralt beliggende på Frederiksberg, hvor vi spiser frokost sammen og har mulighed for sparring og kollegialt samværEt spændende, selvstændigt job med opgaver på almenområdetSamarbejde med engagerede, fagligt dygtige kollegaer både i logopædgruppen og i det tværfaglige samarbejde med øvrige kollegaer i PPRSupervision med ekstern supervisorEn varierende hverdag med stor fleksibilitet, som man i høj grad selv har mulighed for at planlæggeVi ønsker os en kollega, som:Er uddannet logopæd med gode samarbejdsevnerEr nysgerrig og engageret i det logopædiske fagområdeHar kendskab til eller interesse for undersøgelsesmetoder, vurdering og indsatser på det børnelogopædiske områdeEr fleksibel, har overblik og evne til selvstændigt at tilrettelægge, prioritere og udføre opgaverEr nysgerrig på den faglige udvikling og sparring i gruppen og har lyst til at bidrage til fællesskabet PPR er en del af Fællesrådgivningen for Børn og Unge, som har til formål at understøtte udviklings- og deltagelsesmuligheder for kommunens børn og unge i et tæt samarbejde med bl.a. kommunens dagtilbud og skoler. I PPR er der udover logopæder ansat psykologer, fysio- og ergoterapeuter og en enkelt socialrådgiver, og du vil blive en del af et dynamisk og alsidigt arbejdsfællesskab.Løn- og ansættelsesvilkår: Ifølge gældende overenskomst efter reglerne om Ny Løn. Stillingen er uden ledelsesansvar og på konsulentvilkår.Vil du høre nærmere eller har spørgsmål så tøv ikke med at kontakte sektionsleder Anne Skovbjerg Poulsen på tlf. 2898 1198 eller mail anpo04@frederiksberg.dk eller logopæd og TR Susan Ravn på tlf. 2898 1185 eller mail sura03@frederiksberg.dk. Ansøgningsfrist er d. 25. oktober kl. 12.00. Jobsamtale afholdes mandag d. 28. oktober og evt. 2. samtale d. 30. oktober. Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, handicap, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse.
Frederiksberg Kommune
Indrykket 8. oktober på JobNet
Job tilbydes:
Børnehaveklasseleder til Skolen på Duevej
Er dit børnesyn gennemsyret af ligeværd, og har du et særligt fokus på fællesskaber og på at understøtte deltagelsesmuligheder for alle børn? Så er det måske dig, vi har brug for som ny børnehaveklasseleder på Skolen på Duevej.Faglig profilDu er uddannet pædagog og er fagligt velfunderet og engageret i din profession. Du ved, at den tidlige indsats er vigtig for elevernes tilhørsforhold til skolen og for deres tro på, at de har meget at byde ind med. Du har mod på og lyst til at tage faglige temaer op i samarbejdet med dine kolleger, og du arbejder ud fra skolens kerneopgave; At skabe progression i elevernes læring, trivsel og dannelse.Personlig profilDu har en stærk relationskompetence og forstår vigtigheden af, at vi i 0. klasse først og fremmest arbejder med at lære eleverne at lære – og samtidig bevarer deres lyst til at lære. Du er en pædagogisk kompetent underviser og en afbalanceret og retningsgivende klasseleder. Du værdsætter teamsamarbejdet, fordi du ved, at vi kan lære meget af hinanden, og du anerkender dermed gevinsten ved at forberede, gennemføre og evaluere undervisningen i tæt samarbejde med dine kolleger.Du er en aktiv medspiller og bidrager gerne til den synergi, samarbejdet giver. Du formår at skabe rammerne for et inkluderende læringsmiljø, der tager højde for elevernes forskelligheder.Forældre og elever oplever dig som en dedikeret børnehaveklasseleder, der naturligt sætter dagsordenen i undervisningen og i forældresamarbejdet.Skolen på DuevejVi er en velfungerende folkeskole med rigtig god trivsel og flotte faglige resultater. Vi har godt 870 elever og +100 ansatte.Skolen har 3-4 spor fra børnehaveklasse til 9. klasse – kommende 0. årgang er med 4 spor. Vi er organiseret i årgangsteams med både lærere og pædagoger, og organisationen omfatter såvel skoledel samt SFO og klub. Praktiske oplysningerDu er velkommen til at kontakte pædagogisk leder Hans Folmer på 2898 0666, hvis du vil vide mere om stillingen – vi tilbyder gerne besøg på skolen forud for en eventuel ansøgning.Send din ansøgning, uddannelsesbevis og eventuelle udtalelser senest den 28. oktober 2024.Ansættelsessamtalerne afholdes løbende, så send gerne din ansøgning hurtigt.Ansættelsen er på fuld tid og med tiltrædelse hurtigst muligt. Der indhentes børne- og straffeattest samt referencer fra tidligere arbejdsgivere forud for eventuel ansættelse. Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, handicap, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse.
Frederiksberg Kommune
Indrykket 8. oktober på JobNet
Job tilbydes:
Erfaren IT-projektleder til Copenhagen Business School
IT-Projektenheden på CBS har fået en ledig stilling til besættelse snarest, da vores kollega fortsætter sin karriere i en anden funktion i enheden.Beskriver du dig selv som en engageret, ambitiøs og nysgerrig IT-projektleder, der kan lide at levere de gode IT-løsninger? Og er du god til at styre og kommunikere, både til forretning og IT? Så læs med her.Hvem er vi?Du bliver en del af IT-afdelingen, som består af fem enheder (Systemintegration, Drift, Support, Enterprise Arkitektur og Projektenheden) med omtrent 100 medarbejdere samlet set.IT-afdelingen leverer IT-løsninger af høj kvalitet til CBS, og vægter åbenhed, initiativ og samarbejde på tværs meget højt. Vi ser det som vores fornemste opgave sammen at levere de gevinster og forudsætninger til en fortsat udvikling af et ambitiøst universitet.IT-afdelingen på CBS leverer IT-services til CBS’ ca. 2.000 ansatte og ca. 22.000 studerende. Vi sikrer at IT fungerer og udvikler sig sammen med CBS.Som projektleder vil du indgå i Projektenheden, der består af 13 engagerede og professionelle IT-projektledere, testspecialister, systemforvaltningspartner og én IT-forretningspartner.Projektenheden varetager en bred vifte af projektledelsesopgaver i relation til CBS’ projekter, systemer og services. Vi arbejder i enheden med en projektmodel, der er inspireret af statens projektmodel. Kanban og lignende agile værktøjer benyttes hvor det giver værdi.Arbejdsopgaver i stillingenI din hverdag vil du have fokus på at:Forme og styre IT-leverancer.Skabe resultater og gevinster i tæt samarbejde med relevante interessenter.Motivere og sparre med dine projektressourcer og eventuelle leverandør(er).Lede projekter med afsæt i vores projektmodel, så de møder de aftalte mål for tid, kvalitet, økonomi og gevinster.Bidrage til et godt samarbejde med de øvrige enheder i IT-afdelingen, og med resten af CBS.Deltage i metode- og procesudvikling i enheden, som vi løbende videreudvikler sammen, så vi sikrer at teori og praksis følges ad.Projekterne vi leder fra enheden, er af varierende størrelse; de kan være store og tværgående i universitetssektoren, eller små IT-rettede. Vi forventer at dit første projekt på CBS vil være komplekst og vare et par år.Du kommer med en bred og stor erfaring, og er især vant til at styre IT-leverancer.Lidt om digVi leder efter dig, der ideelt set har nogle års erfaring med at lede IT-projekter. Du er formentlig uddannet på kandidatniveau, og har projekterfaring, der er underbygget af eksempelvis en PMP- eller IPMA-certificering på C eller B-niveau. Du kan også komme med en helt anden profil – overrask os gerne.Hvad vi håber på:Du har dokumenteret erfaring med eksekvering af IT-projekter, gerne fra den offentlige sektor eller en politisk styret organisation.Du er i stand til at sætte dig ind i forretningen og udlede deres behov.Du kan begå dig hjemmevant blandt de forskellige IT-roller, og samtidig varetage proces- og forretningsbenet af et projekt, hvis der er behov for dette.Du er udpræget god til interessenthåndtering, kan se muligheder og kan få ting til at ske.Du er selvledende og venter ikke på at nogen sætter dig i gang.Du har god og rettidig kommunikation, som en af dine spidskompetencerDu kan arbejde i moderat krydspres og kan bevare et overblik.Du kan strukturere og sikre god produktnedbrydning. Vi går op i, at vi arbejder med rammerne for projekter sammen, og derfor er det især vigtigt for os at du har lyst til at samarbejde med dine nye kollegaer. Vi kan godt lide at fremme og skabe fælles læringsmiljøer.Hvad vi tilbyderEn hverdag med varierende opgaver.God mulighed for selvstændigt at planlægge og udføre opgaver.En uformel omgangsform, gode kollegaer og et virkeligt rart arbejdsmiljø.En arbejdsplads med foretrukne værdier som forretningsdreven IT, god holdånd og involvering.Gode muligheder for efteruddannelse og kompetenceudvikling.Et alsidigt miljø, der udfordrer din evne til at tænke tværgående i organisationen.Vi er en rummelig organisation, hvor vores værdier handler om at vi også skal have tid til et liv udenfor arbejdspladsen. Vi har brede rammer for tilrettelæggelse af opgaverne, en fleksibel arbejdstid (flextid) og der er mulighed for hjemmearbejde efter aftale. Vi er mest inde på kontoret, hvor du vil sidde med dine kollegaer i dejlige, lyse lokaler.Løn og ansættelsesvilkår for stillingenAnsættelse og aflønning sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og relevant organisation, med en indplacering og aflønning afhængig af kvalifikationer og erfaring.Der vil ved ansættelsen være mulighed for at forhandle personlige tillæg. Du vil blive ansat i en fuldtidsstilling.Har du spørgsmål?Hvis du vil vide mere om stillingens indhold er du velkommen til at kontakte IT-projektchef Julie Lundberg Arildsen på tlf. 41852232, eller IT-forretningspartner Stine Normark Kjær på tlf. 41852573.Hvornår og hvordan du søgerVi afholder samtaler løbende, for at sikre en hurtig proces. Derfor er din ansøgning meget velkommen før ansøgningsfristens udløb, d. 29.10.2023.Ansøgningsfrist: 29-10-2024WE TRANSFORM SOCIETY WITH BUSINESSCBS er et globalt anerkendt business universitet med dybe rødder i den nordiske, socioøkonomiske model. Vi har et bredt fokus på erhvervslivets og samfundets udfordringer i det 21. århundrede. Derfor har vi en samlet portefølje af tværfaglig forskning og uddannelse af høj kvalitet, der har styrket generationer af fagfolk og ledere i den private sektor og andre steder.Universitetet ligger på Frederiksberg og har ca. 21.000 fuldtids- og deltidsstuderende, 760 fuldtidsansatte videnskabelige medarbejdere, 210 ph.d.-studerende og 680 administrative medarbejdere samt en portefølje af bachelor-, kandidat-, MBA/EMBA-, ph.d.-og efter-/videreuddannelser udbudt på både dansk og engelsk.Med vores globale profil følger en forpligtelse til at bidrage til udviklingen af transformative kompetencer hos studerende, kandidater og virksomhedsledere gennem vores uddannelsesaktiviteter og muligheder for livslang læring. Komplekse udfordringer kræver en fælles indsats, og derfor fokuserer vores strategi på at styrke nuværende og starte nye partnerskaber med andre videnskaber, erhvervslivet, myndigheder og civilsamfundet.
Copenhagen Business School
Indrykket 8. oktober på JobNet
Indryk gratis dine annoncer på Bilhandel.dk, Retro-app.dk, Ridr.dk og Handyhand.dk